Schneller zur Stelle - Karriere bei D+H

Hoch hinaus & eng verbunden

Die D+H Deutschland GmbH ist als Tochterunternehmen das „größte Familienmitglied“ der D+H Gruppe. Das liegt an der Nähe zum Mutterkonzern wie an den gewachsenen Strukturen. Hat D+H früher mit zahlreichen Partnern als Serviceunternehmen zusammengearbeitet, gibt es seit 2017 die D+H Deutschland GmbH. Wenn man es so ausdrücken möchte: Wir sind vom Alter recht jung, aber besitzen jahrzehntelange Erfahrungen in der Branche.

Wertschätzung, Zusammenhalt, Engagement, Partnerschaft und Familie – das sind einige Unternehmenswerte, die wir bei D+H leben. Gemeinsam im Team können wir Lösungen entwickeln, an denen andere verzweifeln. Mit unserem Service sorgen wir damit für Schutz und Sicherheit sowie Komfort und Wohlbefinden der Menschen.

Mitarbeiter stehen in einem Büro und lächeln in die Kamera

Deutschlandweit unterwegs

Von Aachen bis Görlitz und von Flensburg bis Sonthofen. Der Hauptsitz ist bei der Muttergesellschaft in Ammersbek, nahe Hamburg. Aber für unsere Kunden sind wir deutschlandweit unterwegs. Deshalb haben wir auch Standorte in Bielefeld, Erfurt, Falkenstein, Gersthofen, Leipzig sowie in Magdeburg. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege unterstützen die Entwicklung und das Vorankommen der Mitarbeitenden im Unternehmen.

Qualität und ein Anspruch an diese beginnt bei jedem selbst. Wir stellen uns beim Kennenlernen neuer Kollegen und Kolleginnen immer die Frage: Passt die Person menschlich und fachlich zu uns? Identifiziert sie sich mit D+H und unserem hohen Qualitätsanspruch? Das ist uns wichtig, weil wir die Werte des Familienunternehmens bewahren wollen. 

Der Fuhrpark der Servicetechniker

Vom ersten Schritt bis zum Professional

Uns ist die Weiterentwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters wichtig. In regelmäßig geführten Gesprächen zwischen Mitarbeitenden und Vorgesetzten werden die Perspektiven in der eigenen Entwicklung besprochen. Sie werden dann mit einem individuellen Weiterbildungsangebot unterstützt. Wir fördern individuelle Ambitionen und ermutigen zum Lernen. Besonders als Familienunternehmen sind wir daran interessiert, Talente in den eigenen Reihen zu fördern.

Hier stellen sich einige Kollegen vor, die eine besondere Karriere im Unternehmen anstreben oder bereits erreicht haben.

D+H Mitarbeitende Service Assistenz

Seit zehn Jahren bin ich stolz, Teil von D+H zu sein – meine berufliche Reise begann mit einer Ausbildung zur Industriekauffrau bei der D+H Mechatronic AG. Nach meiner Lehre sammelte ich wertvolle Erfahrungen in der Personalabteilung und arbeitete anschließend als Teamassistentin bei der neu gegründeten D+H Deutschland GmbH. Seit meinem Wiedereinstieg nach der Elternzeit unterstütze ich nun als Assistentin im Bereich Service unser Team. Die Zeit verging wie im Flug – 2025 feiere ich mein 10-jähriges Dienstjubiläum. Anna Fries, Assistentin Serviceleitung

Florian Kröger, kaufmännische Leitung, lächelt in die Kamera.

Wenn ich so darüber nachdenke ... vor 17 Jahren habe ich eine kaufmännische Ausbildung bei D+H Mechatronic gemacht. Und im Laufe der Jahre hatte ich die Möglichkeit, viele unterschiedliche Jobs zu machen: Als Objektberater habe ich Architekten und Fachplaner betreut und beraten, als Key-Account Manager habe ich technische Lösungen für die unterschiedlichsten Objekte weltweit erarbeitet. Das war schon sehr interessant. Parallel dazu hatte ich die Möglichkeit, ein Studium mit dem Schwerpunkt Unternehmensmanagement und Marketing zu absolvieren.

Dann wurde 2017 die D+H Deutschland GmbH als Vertriebs- und Serviceunternehmen gegründet und ich wurde ein Mitarbeiter der ersten Stunde. In den ganzen Jahren konnte ich mir viel Wissen und sowohl intern als auch extern ein großes Netzwerk aufbauen – das zahlt sich quasi täglich aus.

Aktuell arbeite ich als kaufmännischer Leiter mit verschiedenen Teams und mehr als 40 Mitarbeitern. Florian Kröger, kaufmännischer Leiter

D+H Mitarbeitende Einkauf

Meine Ausbildung machen und erste Berufserfahrungen mit einem vollumfassenden Einblick in einem Industrieunternehmen sammeln, das war mein Ziel, als ich mich bei der D+H Mechatronic AG für die Ausbildung als Industriekaufmann beworben habe. Wir waren damals eine gut gemischte, aktive Azubi-Gruppe, aus der echte Freundschaften entstanden sind.

Ich konnte die unterschiedlichen Abteilungen sowohl beim produzierenden Unternehmen der D+H Mechatronic AG als auch im Vertrieb bei der D+H Deutschland GmbH kennenlernen. Ich konnte meinen Ausbildungsplan nach meinen … nennen wir es mal… Vorlieben und Interessen in gewisser Weise mitgestalten. Dadurch, dass einem gewisse Freiheiten gewährt werden, lernt man sich selbst zu organisieren. Dieses kam besonders in Prüfungsvorbereitungen zum Tragen.

Aktuell bin ich für den Einkauf in der D+H Deutschland GmbH zuständig und mein Arbeitsfeld erweitert bzw. verändert sich regelmäßig. Das Gute hierbei: Ich kann im Job noch einiges lernen und auch nebenbei weiter studieren. Matthis Bruhn, Einkauf

D+H Mitarbeitende Aussendienst Neuanlage Nord  2

Auch ich habe meine Ausbildung bei der D+H Mechatronic AG gemacht. Nach verschiedenen Stationen im Unternehmen war ich seit 2018 im Außendienst der D+H Deutschland GmbH tätig. Seit Januar 2026 leite ich den Vertriebsinnendienst.

Ein Highlight meiner Ausbildung war ein Außeneinsatz in einem Aufzugsschacht. Damals kostete es mich einiges an Überwindung, 25 Meter in die Tiefe zu schauen, um die Maße für den Einbau einer luftdichten Lamelle aufzunehmen. Heute blicke ich auf viele spannende Projekte, interessante Gebäude und tolle Erfahrungen zurück.

Besonders schätze ich bei D+H die Möglichkeit, mich kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Verantwortung zu übernehmen.  Yannick Kinnigkeit, Leiter Vertriebsinnendienst

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Personalreferentin Nicole Behrends steht im Büro und lächelt

Nicole Behrends

People Business Partner

nicole.behrends@dh-partner.com

+49 40 60565 217